Engelmann.Training GmbH

Arbeits- und Gesundheitsschutz

Zu folgenden und artverwandten Themen bieten wir Ihnen individuelle und passgenaue Inhouse-Angebote.
Wir helfen Ihnen die Synergieeffekte von Arbeits- und Gesundheitsschutz zu nutzen.
Auch in der Ausbildung der Fachkräfte für Arbeitssicherheit bei verschiedenen Unfallversicherungsträgern sind wir aktiv.

Da wir diese Liste im Sinne einer Übersicht zusammengefasst haben, kann es vorkommen, dass Ihr gesuchtes Thema nicht explizit erwähnt wird.
Bitte sprechen Sie uns dennoch an. Entweder bieten wir dieses an oder können Ihnen einen Ansprechpartner nennen.
Bei Interesse an offenen bzw. freizugänglichen Aus-, Fort- und Weiterbildungen schauen sie gerne im Lern-Netzwerk vorbei.

Unser Angebot
  • Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit (sifa@engelmann.training)
  • Arbeitsschutz
    • Fachkraft für Arbeitssicherheit
    • Gesetzliche Mindestanforderungen zum Arbeitsschutz für jeden Arbeitgeber Information und Umsetzungsunterstützung (gemäß den Anforderungen der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie - GDA)
    • Beurteilung der Arbeitsbedingungen (umgangsprachlich: Gefährdungsbeurteilung) Psychische Belastung gem. ArbSchG und GDA Individuelle Unterstützung und Durchführung der kompletten Prozesskette von A wie Auswahl/Analyse bis Z wie zukunftsfähige Gestaltung
    • Unterstützung bei der Beurteilung der Arbeitsbedingungen - Gefährdungsbeurteilung,Unterstützung bei der Analyse, Maßnahmenableitung und auf Wunsch Unterstützung bei der Durchführung und Wirkungskontrolle / Evaluation
    • Gefahrstoffkatatster
    • Systematischer und Systemischer Arbeitsschutz
    • individuelles Arbeitsschutzmanagament - Begleitung beim Aufbau oder Verbesserung
    • Begleitung bis zur Zertifizierung und bei Re-Zertifizierungen: AMS, Qu.int.as, MAAS-BGW…
    • Schulung, Unterstützung und Sensibilisierung zu Themen des Arbeitsschutzes (z.B. Verantwortung für Führungskräfte nach DGUV V1, Leiter & Tritte, Gefahrstoffe, …)
    • Inhousschulung von Sicherheitsbeauftragten (Grundkurs)
  • BEM - Betriebliches Eingliederungsmanagement (nach SGB IX § 167, 2)
    • Weiterbildung BEM: Prozess und dessen Durchführung rechtssicherer gestaltenund /oder Kommunikation, Moderation der Gespräche bzw. Betroffenenbegleitung
    • BEM-Gesprächsmoderation
    • BEM-Begleitungscoaching
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
    • systematische Unterstützung beim Aufbau oder Optimierung Ihres BGM
    • Aufbau oder Optimierung Ihres BGM
    • Mitarbeiterbefragungen- und -Workshops
    • Tool- und Methodentraining
  • Employee Assistance Program (EAP) (eap@engelmann.training)
    • Sicherheitsmediation
    • Psychologische Entlastungsgespräche
    • Unterstützung in kritischen Situationen
    • Beratungs- und Anlaufstelleninformation


Spezialthemen

  • Gesundheitsförderlich Führen
  • Umgang mit Gewalt und Aggression
  • Umgang mit Sucht
  • Krisen und extremen Situationen
  • Umgang mit Tod und Trauer
  • Umgang mit Stress
  • Burnout & Resilienz
  • Mobbingprävention
  • Umgang mit sexuellen Übergriffen
  • Konfliktlotsenausbildung